Origen de la administración | Diccionario Economico

Definición de Origen de la administración | Diccionario Economico

El origen de la administración se refiere al estudio y análisis de los principios y técnicas utilizadas en la gestión y dirección de empresas y organizaciones.

Se puede argumentar que desde el momento de su aparición, los humanos han tenido que tomar decisiones para organizarse, recolectar alimentos y construir sus hogares. En consecuencia, el hombre viene aplicando la gestión básica desde tiempos primitivos. Sin embargo, la gestión como ciencia comenzó a utilizarse en el siglo XX.

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Pasos de administración

La administración pasó por diferentes etapas hasta formalizarse como ciencia y puede ser aplicada con diferentes enfoques.

Podemos dividir la administración en cinco etapas.

1. Era primitiva

Indudablemente, se utilizó la administración porque la persona era nómada. Los nómadas se trasladaban de un lugar a otro y utilizaban los recursos que les proporcionaba la naturaleza para satisfacer sus necesidades.

Posteriormente, el hombre se hizo sedentario y se quedó en un solo lugar, pasando a realizar tareas productivas como cultivar la tierra y criar animales con el fin de producir más elementos para satisfacer sus necesidades.

2. Edad Antigua

Por supuesto, en la Edad Antigua, las principales contribuciones al gobierno procedían de Grecia, Egipto, Roma, Babilonia, China y Sumer.

Las contribuciones más importantes a la administración son:

Egipto

De hecho, los egipcios realizaron un inventario en el que registraron las ventas y los impuestos recibidos. Aplicaron el sistema burocrático tanto en la agricultura como en la construcción. Las actividades administrativas se realizaban sobre la base de planes y previsiones.

Ya que, la construcción estuvo a cargo de una persona que deseaba que el trabajo se realizara con alta calidad. Se aplicó el principio de división del trabajo, formación y control.

Además, tenían un gobierno central que ejercía un poder enorme y llevaba a cabo un proceso administrativo que era un sistema muy complejo. Los funcionarios gubernamentales pasaron por un riguroso proceso de capacitación, especialización y supervisión.

Grecia

Por su parte, los griegos propusieron la universalidad de la gestión, utilizaron el método científico y desarrollaron una ética del trabajo.

La ekklesia era la autoridad suprema, pero al pueblo se le daba voz en las decisiones importantes. El proceso se llevó a cabo a mano alzada para votar. Habiendo obtenido la mayoría de los votos, la decisión adoptada ya no podía ser revocada.

Además, los grandes filósofos griegos contribuyeron a la gobernabilidad. Sócrates separó la experiencia del conocimiento técnico al organizar los aspectos administrativos. Platón argumentó que todas las personas tienen habilidades diferentes que permiten el proceso de especialización. Aristóteles, por su parte, buscó crear un estado perfecto. Pericles introdujo el principio de selección de personal como principio básico de la gestión.

Roma

En particular, Roma trajo orden y organización.El Imperio Romano se caracterizó por una organización en gran parte centralizada que lo ayudó a dominar toda Europa y gran parte de Asia.

Aunque Roma fue primero una república y luego un gran imperio, el Imperio Romano estaba organizado centralmente. El Imperio Romano estaba organizado a través de un sistema consular, pero a medida que se expandía tuvo que pasar a un sistema proconsular. Esto se hizo con el fin de ampliar los poderes del cónsul, de modo que el territorio que se administraba bajo su tutela se le asignaba al procónsul.

Por supuesto, con la llegada del cristianismo, el gobierno se transformó en una autocracia militar, se eliminaron los gobernadores de las provincias y se creó un nuevo sistema administrativo en el que se formaron diferentes niveles de poder. El primero fue el emperador, y luego los prefectos de los pretorianos.

Porcelana

En primer lugar, se ha mejorado la gestión en China. Confucio estableció reglas para el mejor desempeño de las tareas administrativas y sentó las bases del gobierno. También dejo una serie de normas sobre la administración pública.

Babilonia

Posteriormente, en Babilonia, se estableció el código de Hammurabi, que también sirvió de base para la gestión, ya que analizaba aspectos como el control y la responsabilidad en los procesos. Se promulgaron leyes para realizar negocios, teniendo en cuenta la fijación de salarios y obligaciones asumidas por los contratistas.

sumerio

Mientras que en Sumer el poder pertenecía a los sacerdotes, y ellos eran responsables de realizar un trabajo importante. Crearon un sistema en el que llevaban un registro de todas las transacciones realizadas. Estas grabaciones se utilizaron para uso comercial y gubernamental.

3. Edad Media

La Edad Media se caracterizó por tareas y poder descentralizados tanto en las empresas como en las organizaciones gubernamentales. Esta situación fue provocada por la aparición del sistema feudal.

Feudalismo

Por tanto, con el feudalismo se origina la administración descentralizada, ya que durante la formación de los feudos la administración la ejercían los señores con jurisdicción propia, aunque tenía obligaciones con el rey. En otras palabras, el rey tenía un poder limitado y el señor feudal era el administrador. En cada hacienda se estableció el control de las actividades comerciales y artesanales.

organización militar

Asimismo, la estructura militar proporcionó principios importantes en aspectos como la dirección, el liderazgo y la disciplina. Todo esto repercute en la administración, especialmente a la hora de tomar decisiones.

En una organización militar había una persona que se encargaba de dirigir, organizar y dirigir grupos de personas que iban a la guerra.

Iglesia Católica

Ahora bien, la Iglesia Católica era una organización jerárquica en la que el poder pertenece a una sola persona en el mundo. El poder se estructura en torno a un conjunto de reglas y principios.

Sin embargo, la estructura jerárquica estaba descentralizada, aunque el control y la política estaban centralizados. La Iglesia Católica mantuvo una organización eficiente.

Las principales influencias que recibió la administración

Algunos personajes destacados en los orígenes de la administración son:

• isaac newton: Newton influyó especialmente en la administración con su determinismo matemático y su búsqueda de la precisión en los procesos.
• René Descartes: Su principal aportación fue la aplicación del método científico, el análisis y la división del trabajo.
• Nicolás Maquiavelo: Aunque no fue administrador, contribuyó al principio del consenso dentro de las organizaciones. Ideas sobre centralización, descentralización y cualidades que debe tener un líder.

4. Era moderna

Posteriormente, en la época moderna, la administración se caracterizó por un énfasis en el proceso de contratación, especialización de la mano de obra y un sistema de control sobre los procesos de gestión.

Mercantilismo

En tiempos del mercantilismo, la actividad económica más importante era el comercio internacional, se trataba de la acumulación de metales preciosos a través de la exportación de mercancías. El mercantilismo se guió por las ideas del calvinismo y el protestantismo. Se centralizaron las funciones del Estado.

camarismo

Además, el cameralismo era un sistema de métodos y procedimientos que el gobierno alemán aplicaba para hacer que el estado fuera más fuerte y eficiente.

revolución industrial

De hecho, la Revolución Industrial trajo consigo cambios radicales en la estructura económica y social de toda la sociedad. Hubo el descubrimiento de grandes inventos como las máquinas. Esto obligó a las máquinas a hacer la mayor parte del trabajo que hacían las personas, lo que afectó especialmente a la producción industrial.

De manera similar, la Revolución Industrial fue fundamental en el desarrollo de la gestión como disciplina oficial. Sobre todo por el proceso de producción industrial, que nos obligaba a buscar mejoras en los métodos de producción y utilizar de forma más eficiente tanto el tiempo como los recursos de producción.

5. Siglo XX en adelante

De manera similar, durante el siglo XX, la gestión siguió evolucionando a medida que todas las organizaciones se volvían más complejas. Las ciencias se desarrollaron, y esto no pudo sino afectar el desarrollo de la administración.

Entre las contribuciones más importantes se encuentran las ideas y experiencias de Fayol y Taylor, ya que contribuyeron a que la administración llegara a ser vista como una disciplina científica.

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Resumiendo, podemos decir que la gestión existe desde el nacimiento del hombre, luego se desarrolló y perfeccionó hasta tomar forma como ciencia. La administración se aplica a todas las actividades de la vida diaria, pero con el tiempo se ha formalizado para permitir diferentes aplicaciones y diferentes enfoques.

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