Definición de Bonus de fidelización – Definición, qué es y concepto | Diccionario Economico
Un bonus de fidelización es una recompensa que se otorga a los clientes como incentivo para mantener una relación comercial duradera con una empresa y promover la lealtad a la marca.
En determinados momentos, una empresa puede ofrecer bonificaciones a los compradores de sus acciones oa otros inversores que estén considerando comprar el capital de su empresa con acciones gratuitas, descontando su precio o añadiendo dividendos adicionales a los habituales.
Estas acciones se llevan a cabo al presentar una solicitud de adquisición (OPA) o suscripción, de modo que la empresa trata de atraer la mayor cantidad de inversores en el menor tiempo posible. También ocurre cuando se realiza un aumento de capital ya sea para los actuales accionistas de la empresa o para nuevos accionistas, como ocurre cuando una empresa necesita liquidez inmediata y ofrece una reducción en el precio de sus acciones a otra corporación. Por lo tanto, tiene que ver con la rapidez con la que una empresa necesita liquidez para expandirse.
Bono de fidelidad en el ámbito laboral y comercial
Los bonos de fidelidad también se encuentran en el ámbito comercial como una de las principales técnicas de marketing, cuando los clientes, habiendo alcanzado el número de ventas en un determinado periodo de tiempo, adquieren el derecho que otorga la empresa comercializadora a recibir descuentos, juegos de tarjetas de fidelidad o productos de regalo con el fin de agradecer al cliente la confianza depositada en sus productos durante mucho tiempo.
En el ámbito laboral, los bonos de fidelidad suelen otorgarse a los empleados que se desempeñan por encima de las expectativas, así como a aquellos que realizan un buen trabajo, lo que trae grandes beneficios a la empresa. En este sentido, los bonos motivan más a la plantilla y desincentivan una mayor movilidad de la plantilla, despidiendo al mejor talento de las empresas.
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