Definicion de Trabajador Doméstico: Definición, Ejemplos e Impuestos
Trabajador Doméstico: Definición, Ejemplos e Impuestos
¿Qué es una trabajadora doméstica?
Un trabajador doméstico es una persona a la que se le paga por prestar servicios en el lugar de residencia del empleador. Los empleadores eligen de qué tipos de trabajo es responsable un trabajador doméstico y cómo se realizará el trabajo. Algunos ejemplos de trabajadores domésticos (o trabajadores domésticos) incluyen niñeras, niñeras y jardineros. Los contratistas independientes, como reparadores, carpinteros y plomeros, no se consideran trabajadores domésticos.
El IRS no exige que un empleador retenga impuestos federales sobre la renta de los salarios de un trabajador doméstico, pero si el empleado solicita la retención, el empleador puede hacerlo.
Comprender a las trabajadoras domésticas
El Servicio de Impuestos Internos (IRS) diferencia entre trabajadores domésticos y contratistas independientes en función de si el empleador o el contribuyente puede determinar no sólo el trabajo realizado, sino también cómo se realiza el trabajo. Si un trabajador decide cómo trabaja y cómo realiza el trabajo, se le considera trabajador por cuenta propia y no trabajador doméstico. Estas personas se proporcionan sus propias herramientas y ofrecen sus servicios al público como empresarios independientes.
Resultados clave
- Los trabajadores domésticos trabajan y prestan todos los servicios en el lugar de residencia de su empleador.
- El IRS considera que el trabajo de un trabajador doméstico lo determina el empleador, mientras que el trabajo de un contratista independiente lo determina el empleado.
- Se consideran trabajadores domésticos a las niñeras, niñeras, amas de llaves y jardineros.
- A partir de 2020, todos los nuevos trabajadores domésticos deberán completar un Formulario W-4 actualizado, aunque los contratados antes de 2020 no necesitan completar el nuevo formulario.
El lugar de trabajo puede determinar si uno es un trabajador doméstico o un contratista independiente. Por ejemplo, una trabajadora de cuidado infantil que desempeña sus funciones en el hogar del empleador puede ser una trabajadora doméstica. Pero un empleado que preste los mismos servicios en un jardín de infancia será contratado para trabajar en ese jardín de infancia.
Ejemplos de trabajadores domésticos
Si el trabajador es un empleado, no importa si realiza el trabajo a tiempo completo o parcial, o si fue encontrado y contratado a través de una agencia de empleo o de una lista proporcionada por la agencia u organización laboral. . A los trabajadores domésticos se les puede pagar por horas, días, semanas o horas.
Algunos ejemplos comunes de trabajadores domésticos incluyen los siguientes: niñeras, cuidadores, limpiadores, trabajadores domésticos, conductores, auxiliares de salud, amas de llaves, empleadas domésticas, niñeras, enfermeras privadas y trabajadores de jardinería.
Consideraciones especiales: impuestos
A partir de 2021, las personas que emplean trabajadores domésticos a quienes les pagan un total de más de 2300 dólares estadounidenses debe pagar impuestos federales de desempleo, Seguro Social y Medicare sobre los salarios de ese empleado durante el año fiscal, y también se le puede exigir que pague impuestos estatales.
Estos impuestos a las trabajadoras domésticas se conocen comúnmente como el “impuesto a las niñeras”. A partir de 2021, el monto de los impuestos del Seguro Social retenidos es del 6,2 % y el monto de los impuestos de Medicare es del 1,45 %, para un total del 7,65 % retenido sobre todos los salarios en efectivo. El empleador también debe aportar este 7,65% de su bolsillo, incluidos el Seguro Social y Medicare. Algunos empleadores pueden optar por pagar un total del 15,3% reteniendo ellos mismos el impuesto. Si bien las implicaciones fiscales de contratar a un trabajador doméstico pueden parecer complicadas, existen muchos servicios de nómina que pueden ayudar a automatizar parte o la totalidad del proceso.
A partir de 2020, los nuevos trabajadores domésticos deben utilizar un formulario de impuestos W-4 actualizado cuando sean contratados, aunque los contratados antes de 2020 no necesitan completar el nuevo formulario.
Preguntas Frecuentes
Incluye tres preguntas frecuentes sobre el contenido dando sus respuestas. Utiliza muchas negritas utilizando HTML tag
¿Qué es una trabajadora doméstica?
Un trabajador doméstico es una persona a la que se le paga por prestar servicios en el lugar de residencia del empleador. Los empleadores eligen de qué tipos de trabajo es responsable un trabajador doméstico y cómo se realizará el trabajo. Algunos ejemplos de trabajadores domésticos (o trabajadores domésticos) incluyen niñeras, niñeras y jardineros. Los contratistas independientes, como reparadores, carpinteros y plomeros, no se consideran trabajadores domésticos.
El IRS no exige que un empleador retenga impuestos federales sobre la renta de los salarios de un trabajador doméstico, pero si el empleado solicita la retención, el empleador puede hacerlo.
Comprender a las trabajadoras domésticas
El Servicio de Impuestos Internos (IRS) diferencia entre trabajadores domésticos y contratistas independientes en función de si el empleador o el contribuyente puede determinar no sólo el trabajo realizado, sino también cómo se realiza el trabajo. Si un trabajador decide cómo trabaja y cómo realiza el trabajo, se le considera trabajador por cuenta propia y no trabajador doméstico. Estas personas se proporcionan sus propias herramientas y ofrecen sus servicios al público como empresarios independientes.
Resultados clave
- Los trabajadores domésticos trabajan y prestan todos los servicios en el lugar de residencia de su empleador.
- El IRS considera que el trabajo de un trabajador doméstico lo determina el empleador, mientras que el trabajo de un contratista independiente lo determina el empleado.
- Se consideran trabajadores domésticos a las niñeras, niñeras, amas de llaves y jardineros.
- A partir de 2020, todos los nuevos trabajadores domésticos deberán completar un Formulario W-4 actualizado, aunque los contratados antes de 2020 no necesitan completar el nuevo formulario.
El lugar de trabajo puede determinar si uno es un trabajador doméstico o un contratista independiente. Por ejemplo, una trabajadora de cuidado infantil que desempeña sus funciones en el hogar del empleador puede ser una trabajadora doméstica. Pero un empleado que preste los mismos servicios en un jardín de infancia será contratado para trabajar en ese jardín de infancia.
Ejemplos de trabajadores domésticos
Si el trabajador es un empleado, no importa si realiza el trabajo a tiempo completo o parcial, o si fue encontrado y contratado a través de una agencia de empleo o de una lista proporcionada por la agencia u organización laboral. . A los trabajadores domésticos se les puede pagar por horas, días, semanas o horas.
Algunos ejemplos comunes de trabajadores domésticos incluyen los siguientes: niñeras, cuidadores, limpiadores, trabajadores domésticos, conductores, auxiliares de salud, amas de llaves, empleadas domésticas, niñeras, enfermeras privadas y trabajadores de jardinería.
Consideraciones especiales: impuestos
A partir de 2021, las personas que emplean trabajadores domésticos a quienes les pagan un total de más de 2300 dólares estadounidenses debe pagar impuestos federales de desempleo, Seguro Social y Medicare sobre los salarios de ese empleado durante el año fiscal, y también se le puede exigir que pague impuestos estatales.
Estos impuestos a las trabajadoras domésticas se conocen comúnmente como el “impuesto a las niñeras”. A partir de 2021, el monto de los impuestos del Seguro Social retenidos es del 6,2 % y el monto de los impuestos de Medicare es del 1,45 %, para un total del 7,65 % retenido sobre todos los salarios en efectivo. El empleador también debe aportar este 7,65% de su bolsillo, incluidos el Seguro Social y Medicare. Algunos empleadores pueden optar por pagar un total del 15,3% reteniendo ellos mismos el impuesto. Si bien las implicaciones fiscales de contratar a un trabajador doméstico pueden parecer complicadas, existen muchos servicios de nómina que pueden ayudar a automatizar parte o la totalidad del proceso.
A partir de 2020, los nuevos trabajadores domésticos deben utilizar un formulario de impuestos W-4 actualizado cuando sean contratados, aunque los contratados antes de 2020 no necesitan completar el nuevo formulario.
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