Definicion de Comprender la teoría del valor trabajo
Comprender la teoría del valor trabajo
¿Qué es la teoría del valor trabajo?
La teoría del valor trabajo (LTV) fue uno de los primeros intentos de los economistas de explicar por qué los bienes se intercambiaban a ciertos precios relativos en el mercado. Supuso que el valor de un bien estaba determinado y podía medirse objetivamente por el número promedio de horas de trabajo necesarias para producirlo. En la teoría del valor trabajo, la cantidad de trabajo gastada en la producción de un bien económico es la fuente del valor de ese bien.
Los defensores más famosos de la teoría del trabajo fueron Adam Smith, David Ricardo y Karl Marx. Desde el siglo XIX, la teoría del valor trabajo ha caído en desgracia entre la mayoría de los economistas tradicionales.
Resultados clave
- La Teoría del Valor Trabajo (LTV) afirma que el valor de los bienes económicos depende de la cantidad de trabajo necesario para producirlos.
- En la teoría del valor trabajo, se explica y se espera que los precios relativos de los bienes tiendan hacia un «precio natural», que refleja la cantidad relativa de trabajo gastado en su producción.
- En economía, la teoría del valor trabajo llegó a dominar la teoría subjetiva del valor en los siglos XVIII y XIX, pero luego fue reemplazada por ella durante la revolución subjetivista.
Comprender la teoría del valor trabajo
La teoría del valor trabajo suponía que dos bienes se venderían al mismo precio si implicaran la misma cantidad de tiempo de trabajo, o que se intercambiarían en una proporción determinada por las diferencias relativas en los dos tiempos de trabajo. Por ejemplo, si se necesitan 20 horas para cazar un ciervo y 10 horas para capturar un castor, entonces el tipo de cambio sería dos castores por un ciervo.
La teoría del valor trabajo fue formulada por primera vez por filósofos griegos y medievales antiguos. Más tarde, al desarrollar su teoría del valor trabajo, ambos Smith (en Riqueza de las naciones) y Ricardo comenzó presentando un hipotético «estado rudo y temprano» de la humanidad consistente en una simple producción de mercancías. Esto no pretendía ser una realidad exacta o histórica; fue un experimento mental diseñado para derivar una versión más desarrollada de la teoría. En esta etapa temprana de la economía sólo hay autoproductores que poseen sus propios materiales, equipos y herramientas necesarios para la producción. No hay distinciones de clases entre capitalista, trabajador y terrateniente, por lo que el concepto de capital tal como lo conocemos aún no ha entrado en juego.
Tomaron un ejemplo simplificado de un mundo de dos mercancías compuesto por castores y ciervos. Si es más rentable criar ciervos que castores, habrá una migración de personas hacia la producción de ciervos y el fin de la producción de castores. La oferta de ciervos en volumen aumentará, lo que provocará que los ingresos procedentes de la producción de ciervos caigan, mientras que los ingresos de los castores aumentarán a medida que menos personas elijan este trabajo. Es importante comprender que el ingreso de los autoproductores se rige por la cantidad de trabajo incorporado en la producción, a menudo expresada como tiempo de trabajo. Smith escribió que el trabajo era el dinero de cambio original de todos los bienes y, por lo tanto, cuanto más trabajo se empleaba en la producción, mayor era el valor de ese artículo a cambio de otros artículos en términos relativos.
Mientras Smith describió el concepto y el principio subyacente de LTV, Ricardo estaba interesado en cómo se regulaban los precios relativos de los bienes. Tomemos nuevamente el ejemplo de la producción de castores y ciervos. Si se necesitan 20 horas de trabajo para producir un castor y 10 horas de trabajo para producir un ciervo, entonces se cambiará un castor por dos ciervos, lo que equivale a 20 unidades de tiempo de trabajo. El costo de producción incluye no sólo los costos directos de salir a cazar, sino también los costos indirectos de producir las herramientas necesarias: una trampa para capturar castores o un arco y flecha para cazar ciervos. El tiempo de trabajo total está integrado verticalmente, incluyendo el tiempo de trabajo directo e indirecto. Entonces, si se necesitan 12 horas para hacer una trampa para castores y ocho horas para atrapar un castor, eso equivale a 20 horas de trabajo.
Ejemplo
He aquí un ejemplo en el que la producción de castores es inicialmente más rentable que la de ciervos:
| tiempo de trabajo requerido | Ingresos/hora. ps | Ingreso en 20 horas. trabajar | costo de producción | |
|---|---|---|---|---|
| castores | Trampa(12) + Caza(8) = 20 | 11 dólares la hora. | 220 dólares | $220.00 |
| Ciervo | Arco y flecha(4) + Caza(6) = 10 | $9 la hora. | 180 dólares | $90.00 |
Debido a que es más rentable criar castores, la gente dejará de criar ciervos y optará por criar castores, creando un acto de equilibrio. El tiempo de trabajo incorporado indica que debe haber una relación de equilibrio de 2:1. Así que ahora los ingresos de los productores de castores tenderán a caer a 10 dólares por hora, mientras que los ingresos de los productores de ciervos tenderán a aumentar a 10 dólares por hora, a medida que el costo de producir castores disminuye y los ciervos aumentan, volviendo la relación a 2:1. por lo tanto, los nuevos costos de producción serán de 200 y 100 dólares. Este es el precio natural de los bienes; se restableció debido a una oportunidad de arbitraje que se presentó cuando el ingreso de los productores de castores era de $11, lo que provocó que la tasa de rendimiento excediera la relación de cambio natural de 2:1.
| tiempo de trabajo requerido | Ingresos/hora. ps | Ingreso en 20 horas. trabajar | costo de producción | |
|---|---|---|---|---|
| castores | Trampa(12) + Caza(8) = 20 | 10 dólares la hora. | 200 dólares americanos | 200 dólares americanos |
| Ciervo | Arco y flecha(4) + Caza(6) = 10 | 10 dólares la hora. | 200 dólares americanos | 100 dolares |
Aunque el precio de mercado puede fluctuar frecuentemente debido a la oferta y la demanda en un momento dado, el precio natural actúa como un centro de gravedad, empujando constantemente los precios hacia sí mismo: si el precio de mercado es más alto que el precio natural, la gente tendrá un incentivo para vender más. mientras que si el precio de mercado subestima el precio natural, el incentivo es comprar más producto. Con el tiempo, esta competencia tenderá a alinear los precios relativos con el precio natural. Esto significa que el trabajo utilizado para producir bienes económicos determina su valor y precios de mercado porque determina el precio natural.
Teoría del trabajo y marxismo
La teoría del valor trabajo entrelazó casi todos los aspectos del análisis marxista. La obra económica de Marx. Capitalse basó casi enteramente en la tensión entre los propietarios capitalistas de los medios de producción y la fuerza de trabajo del proletariado de la clase trabajadora.
Marx se sintió atraído por la teoría del trabajo porque creía que el trabajo humano era la única característica común compartida por todos los bienes y servicios intercambiados en el mercado. Sin embargo, para Marx no basta con que dos bienes sean producidos con una cantidad equivalente de trabajo; en cambio, los dos bienes deben contener la misma cantidad de trabajo «socialmente necesario».
Marx utilizó la teoría del trabajo para iniciar una crítica de los economistas clásicos del libre mercado en la tradición de Adam Smith. Si, preguntó, todos los bienes y servicios en un sistema capitalista se venden a precios que reflejan su verdadero valor, y todos los valores se miden en horas de trabajo, entonces, ¿cómo pueden los capitalistas obtener ganancias a menos que paguen a sus trabajadores menos de lo real? ¿el valor?, ¿el costo de su mano de obra? ¿trabajar? Fue sobre esta base que Marx desarrolló la teoría explotadora del capitalismo.
Crítica a la teoría del valor trabajo
La teoría del valor trabajo conduce a problemas obvios en la teoría y la práctica. Una crítica es que se pueden dedicar grandes cantidades de tiempo de trabajo a producir un producto que, en última instancia, tendrá poco o ningún valor. Sin embargo, una lectura más cercana apunta al hecho de que los bienes LTV tendrán valor de uso y de cambio y serán replicables. Por lo tanto, algo que no tiene demanda en el mercado o tiene poco o ningún valor de uso no se considerará un bien según el LTV. Lo mismo se aplica a un objeto único, como una obra de arte, que también quedará excluido. Una persona puede tardar más en producir un producto que otra. El concepto de Marx de socialmente necesario Las horas de trabajo también resuelven este problema.
La segunda crítica es que los bienes que requieren la misma cantidad de tiempo de trabajo para producirse suelen tener precios de mercado muy diferentes. Además, los precios relativos observados de los bienes fluctúan mucho a lo largo del tiempo, independientemente de la cantidad de tiempo de trabajo dedicado a producirlos, y a menudo no mantienen ni tienden hacia ninguna relación estable (o precio natural). Según la teoría del valor trabajo, esto debería ser imposible, pero es una norma cotidiana fácilmente observable.
Sin embargo, el precio y el valor de mercado son dos conceptos diferentes (aunque estrechamente relacionados). Aunque el precio de mercado está determinado por la oferta y la demanda inmediatas de un producto, estos precios actúan como señales tanto para los productores como para los consumidores. Cuando los precios son altos, alienta a los productores a producir más (aumenta la oferta) y desalienta a los compradores (disminuye la demanda), o viceversa. Como resultado, a largo plazo, los precios deberían tender a fluctuar en torno a su valor.
La teoría subjetivista toma el relevo
Los problemas de la teoría del trabajo fueron finalmente resueltos por la teoría subjetiva del valor. Esta teoría sugiere que el valor de cambio se basa en estimaciones subjetivas individuales del valor de uso de los bienes económicos. El valor surge de la percepción humana de la utilidad. La gente produce bienes económicos porque los valora.
Este descubrimiento también cambió la relación entre los costos de los recursos y los precios de mercado. Mientras que la teoría laboral sostenía que el costo de los recursos determinaba los precios finales, la teoría subjetivista demostró que el costo de los recursos se basaba en el precio potencial de mercado de los bienes finales. La teoría subjetiva del valor afirma que la razón por la que las personas están dispuestas a dedicar tiempo de trabajo a producir bienes económicos es por su utilidad. En cierto sentido, esta teoría es exactamente lo opuesto a la teoría del valor trabajo. En la teoría del valor trabajo, el tiempo de trabajo invertido hace que los bienes económicos sean valiosos; En la teoría subjetiva del valor, el valor de uso que las personas reciben de los bienes los hace estar dispuestos a gastar trabajo para producirlos.
La teoría subjetiva del valor fue desarrollada en la Edad Media por sacerdotes y monjes conocidos como escolásticos, entre ellos San Pedro. Tomás de Aquino y otros. Más adelante, en la década de 1870, tres economistas redescubrieron y ampliaron de forma independiente y casi simultáneamente la teoría subjetiva del valor: William Stanley Jevons, Leon Walras y Carl Menger. Este cambio decisivo en la economía se conoce como revolución subjetivista.
Preguntas Frecuentes
Incluye tres preguntas frecuentes sobre el contenido dando sus respuestas. Utiliza muchas negritas utilizando HTML tag ¿Qué es la teoría del valor trabajo? La teoría del valor trabajo (LTV) fue uno de los primeros intentos de los economistas de explicar por qué los bienes se intercambiaban a ciertos precios relativos en el mercado. Supuso que el valor de un bien estaba determinado y podía medirse objetivamente por el número promedio de horas de trabajo necesarias para producirlo. En la teoría del valor trabajo, la cantidad de trabajo gastada en la producción de un bien económico es la fuente del valor de ese bien. Los defensores más famosos de la teoría del trabajo fueron Adam Smith, David Ricardo y Karl Marx. Desde el siglo XIX, la teoría del valor trabajo ha caído en desgracia entre la mayoría de los economistas tradicionales. Resultados clave La Teoría del Valor Trabajo (LTV) afirma que el valor de los bienes económicos depende de la cantidad de trabajo necesario para producirlos.En la teoría del valor trabajo, se explica y se espera que los precios relativos de los bienes tiendan hacia un «precio natural», que refleja la cantidad relativa de trabajo gastado en su producción.En economía, la teoría del valor trabajo llegó a dominar la teoría subjetiva del valor en los siglos XVIII y XIX, pero luego fue reemplazada por ella durante la revolución subjetivista. Comprender la teoría del valor trabajo La teoría del valor trabajo suponía que dos bienes se venderían al mismo precio si implicaran la misma cantidad de tiempo de trabajo, o que se intercambiarían en una proporción determinada por las diferencias relativas en los dos tiempos de trabajo. Por ejemplo, si se necesitan 20 horas para cazar un ciervo y 10 horas para capturar un castor, entonces el tipo de cambio sería dos castores por un ciervo. La teoría del valor trabajo fue formulada por primera vez por filósofos griegos y medievales antiguos. Más tarde, al desarrollar su teoría del valor trabajo, ambos Smith (en Riqueza de las naciones) y Ricardo comenzó presentando un hipotético «estado rudo y temprano» de la humanidad consistente en una simple producción de mercancías. Esto no pretendía ser una realidad exacta o histórica; fue un experimento mental diseñado para derivar una versión más desarrollada de la teoría. En esta etapa temprana de la economía sólo hay autoproductores que poseen sus propios materiales, equipos y herramientas necesarios para la producción. No hay distinciones de clases entre capitalista, trabajador y terrateniente, por lo que el concepto de capital tal como lo conocemos aún no ha entrado en juego. Tomaron un ejemplo simplificado de un mundo de dos mercancías compuesto por castores y ciervos. Si es más rentable criar ciervos que castores, habrá una migración de personas hacia la producción de ciervos y el fin de la producción de castores. La oferta de ciervos en volumen aumentará, lo que provocará que los ingresos procedentes de la producción de ciervos caigan, mientras que los ingresos de los castores aumentarán a medida que menos personas elijan este trabajo. Es importante comprender que el ingreso de los autoproductores se rige por la cantidad de trabajo incorporado en la producción, a menudo expresada como tiempo de trabajo. Smith escribió que el trabajo era el dinero de cambio original de todos los bienes y, por lo tanto, cuanto más trabajo se empleaba en la producción, mayor era el valor de ese artículo a cambio de otros artículos en términos relativos. Mientras Smith describió el concepto y el principio subyacente de LTV, Ricardo estaba interesado en cómo se regulaban los precios relativos de los bienes. Tomemos nuevamente el ejemplo de la producción de castores y ciervos. Si se necesitan 20 horas de trabajo para producir un castor y 10 horas de trabajo para producir un ciervo, entonces se cambiará un castor por dos ciervos, lo que equivale a 20 unidades de tiempo de trabajo. El costo de producción incluye no sólo los costos directos de salir a cazar, sino también los costos indirectos de producir las herramientas necesarias: una trampa para capturar castores o un arco y flecha para cazar ciervos. El tiempo de trabajo total está integrado verticalmente, incluyendo el tiempo de trabajo directo e indirecto. Entonces, si se necesitan 12 horas para hacer una trampa para castores y ocho horas para atrapar un castor, eso equivale a 20 horas de trabajo. Ejemplo He aquí un ejemplo en el que la producción de castores es inicialmente más rentable que la de ciervos: tiempo de trabajo requerido Ingresos/hora. ps Ingreso en 20 horas. trabajar costo de producción castores Trampa(12) + Caza(8) = 20 11 dólares la hora. 220 dólares $220.00 Ciervo Arco y flecha(4) + Caza(6) = 10 $9 la hora. 180 dólares $90.00 Debido a que es más rentable criar castores, la gente dejará de criar ciervos y optará por criar castores, creando un acto de equilibrio. El tiempo de trabajo incorporado indica que debe haber una relación de equilibrio de 2:1. Así que ahora los ingresos de los productores de castores tenderán a caer a 10 dólares por hora, mientras que los ingresos de los productores de ciervos tenderán a aumentar a 10 dólares por hora, a medida que el costo de producir castores disminuye y los ciervos aumentan, volviendo la relación a 2:1. por lo tanto, los nuevos costos de producción serán de 200 y 100 dólares. Este es el precio natural de los bienes; se restableció debido a una oportunidad de arbitraje que se presentó cuando el ingreso de los productores de castores era de $11, lo que provocó que la tasa de rendimiento excediera la relación de cambio natural de 2:1. tiempo de trabajo requerido Ingresos/hora. ps Ingreso en 20 horas. trabajar costo de producción castores Trampa(12) + Caza(8) = 20 10 dólares la hora. 200 dólares americanos 200 dólares americanos Ciervo Arco y flecha(4) + Caza(6) = 10 10 dólares la hora. 200 dólares americanos 100 dolares Aunque el precio de mercado puede fluctuar frecuentemente debido a la oferta y la demanda en un momento dado, el precio natural actúa como un centro de gravedad, empujando constantemente los precios hacia sí mismo: si el precio de mercado es más alto que el precio natural, la gente tendrá un incentivo para vender más. mientras que si el precio de mercado subestima el precio natural, el incentivo es comprar más producto. Con el tiempo, esta competencia tenderá a alinear los precios relativos con el precio natural. Esto significa que el trabajo utilizado para producir bienes económicos determina su valor y precios de mercado porque determina el precio natural. Teoría del trabajo y marxismo La teoría del valor trabajo entrelazó casi todos los aspectos del análisis marxista. La obra económica de Marx. Capitalse basó casi enteramente en la tensión entre los propietarios capitalistas de los medios de producción y la fuerza de trabajo del proletariado de la clase trabajadora. Marx se sintió atraído por la teoría del trabajo porque creía que el trabajo humano era la única característica común compartida por todos los bienes y servicios intercambiados en el mercado. Sin embargo, para Marx no basta con que dos bienes sean producidos con una cantidad equivalente de trabajo; en cambio, los dos bienes deben contener la misma cantidad de trabajo «socialmente necesario». Marx utilizó la teoría del trabajo para iniciar una crítica de los economistas clásicos del libre mercado en la tradición de Adam Smith. Si, preguntó, todos los bienes y servicios en un sistema capitalista se venden a precios que reflejan su verdadero valor, y todos los valores se miden en horas de trabajo, entonces, ¿cómo pueden los capitalistas obtener ganancias a menos que paguen a sus trabajadores menos de lo real? ¿el valor?, ¿el costo de su mano de obra? ¿trabajar? Fue sobre esta base que Marx desarrolló la teoría explotadora del capitalismo. Crítica a la teoría del valor trabajo La teoría del valor trabajo conduce a problemas obvios en la teoría y la práctica. Una crítica es que se pueden dedicar grandes cantidades de tiempo de trabajo a producir un producto que, en última instancia, tendrá poco o ningún valor. Sin embargo, una lectura más cercana apunta al hecho de que los bienes LTV tendrán valor de uso y de cambio y serán replicables. Por lo tanto, algo que no tiene demanda en el mercado o tiene poco o ningún valor de uso no se considerará un bien según el LTV.…
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