Definición de Curva de experiencia | Diccionario Economico
La curva de experiencia es una herramienta técnica que muestra cómo la eficiencia y la productividad aumentan a medida que se adquiere experiencia en la producción de un bien o servicio, lo que resulta en una reducción de los costos por unidad producida.
Así, la curva de experiencia, o curva de experiencia, es una representación gráfica que relaciona los costes de producción y la producción acumulada a lo largo de la historia. Esta relación intenta explicar cómo el costo de una nueva unidad producida disminuye a medida que aumenta la cantidad de producción acumulada a lo largo de la historia.
En este sentido, el fenómeno que se está explicando es que las economías de aprendizaje, las economías de escala, las economías de escala, la experiencia, entre otros factores, hacen que a mayor cantidad de producción acumulada, mayor sea el costo unitario de la producción adicional. los nuevos serán cada vez menos.
Esto se debe a que a través de estos fenómenos mencionados, el trabajador adquiere experiencia que le permite acortar su tiempo a través de la especialización y la formación (economía del aprendizaje). Así, a medida que aumenta la producción, disminuyen los costos de producción (economía de escala); mientras que cuando producimos diferentes productos, no necesitamos diferentes equipos para diferentes procesos a lo largo del proceso de producción, sino que podemos reutilizar los equipos para producir nuevos productos que, al venderlos por separado, nos proporcionarán mayores ganancias (economía de escala) .
Este fenómeno fue explicado por el empresario estadounidense Bruce D. Henderson, quien fundó la conocida consultora Boston Consulting Group (BCG).
En 1960, dicho empresario explicó la teoría y la desacreditó, creando un estudio de seguimiento que perfeccionó el concepto.
Características de la curva de experiencia
Como es habitual, a continuación se presentan las principales características que determinan la curva de experiencia:
- Este es un gráfico ampliamente utilizado en macroeconomía.
- Fue desarrollado por Bruce D. Henderson, CEO de BCG, a mediados de la década de 1960.
- Examine la relación entre la producción total y el costo unitario promedio.
- Explica que cuanto mayor es la producción, más experiencia se gana y por lo tanto se reduce el costo.
- Se calcula y se muestra gráficamente.
- Esta es una curva convexa.
- El nivel de experiencia determina la tasa a la que los costos disminuyen a medida que aumenta la producción total.
- Aunque son similares, no son lo mismo que una curva de aprendizaje.
¿Cómo se calcula la curva de experiencia?
La curva de experiencia está determinada por la siguiente función:
Cn \u003d C1X-a
Dónde:
- C1 = es el costo directo de producir la primera unidad del bien.
- Cn = costo directo de las nuevas unidades producidas.
- X = producción total.
- a = nivel de experiencia (%).
¿Qué es la tasa de experiencia?
Del mismo modo que las tasas de desempleo miden la evolución del empleo, o las tasas de crecimiento miden la evolución del crecimiento de una economía, los niveles de experiencia miden la evolución de esa experiencia, así como su impacto en los costes de una empresa.
Así, cuando hablamos de ratio de experiencia, estamos hablando de la elasticidad de los costes con respecto a la producción. En otras palabras, es la tasa o tasa a la que disminuyen los costos directos a medida que aumenta la producción. Y eso se expresa como un porcentaje.
¿Cuál es la forma de la curva de experiencia?
Debido a la conexión que establece, la pendiente de la curva disminuirá y se observará un hundimiento en su parte central. Por lo tanto, estamos hablando de una curva convexa. En la siguiente imagen se puede ver:
¿Qué explica la curva de experiencia?
Por lo tanto, estamos hablando de un fenómeno que, según explicó, beneficia a la empresa, ya que gana más experiencia a lo largo de su vida.
En este sentido, la teoría nos dice que la curva de experiencia muestra cómo el costo promedio de producir un bien disminuye con el aumento de la cantidad de producción acumulada y la experiencia ganada en la producción de todas las unidades agregadas. En otras palabras, la producción de nuevas unidades a lo largo del tiempo por la interacción de varios factores, entre los que destaca la experiencia, se abarata.
Esta experiencia en el tiempo permite que el proceso productivo se desarrolle con mayor eficiencia y por ende mayor productividad, valor agregado, calidad, entre otras cualidades y beneficios.
Diferencia entre la curva de experiencia y la curva de aprendizaje
Una curva de experiencia es similar a una curva de aprendizaje en el sentido de que ambas muestran cómo el costo fijo de producción de una unidad de un bien en particular de una empresa disminuye con el volumen de producción y, por lo tanto, con la experiencia adquirida con el tiempo. tiempo.
Sin embargo, como su propio nombre indica, son diferencias que conviene destacar en el artículo.
Entonces, comencemos con el hecho de que estamos hablando de dos conceptos integrados en dos disciplinas económicas completamente diferentes. Mientras que la curva de experiencia está relacionada con la macroeconomía, la curva de aprendizaje está relacionada con la microeconomía.
Por otro lado, la curva de aprendizaje se enfoca en el tiempo promedio por unidad, mientras que la curva de experiencia enfoca su exploración en la observación de la variable “costo”. En este sentido, sigue cómo cambia el costo promedio de una unidad de producción.
En otras palabras, la diferencia que establece esta diferencia entre los dos conceptos es que uno se enfoca en la productividad laboral, mientras que la curva de experiencia se enfoca en la eficiencia general, tanto en términos de productividad, costos y otros aspectos que deben tenerse en cuenta. .
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