Definición de Auditoría interna | Diccionario Economico
La auditoría interna es una actividad independiente y objetiva que tiene como finalidad evaluar el control interno de una organización y ofrecer recomendaciones para mejorar la gestión y minimizar los riesgos.
Gracias a la auditoría interna, las empresas e instituciones tienen la oportunidad de introspeccionar y tomar decisiones adecuadas para reducir riesgos y encontrar puntos óptimos.
Las empresas comerciales y todo tipo de organizaciones practican constantemente actividades de control interno con el fin de autoevaluarse e identificar procesos o mecanismos de mejora potencial.
La inspección interna es más común en grandes instituciones o empresas tanto del sector público como del privado.
Además, esto sucede en un gran número de industrias con el fin de adaptar su trabajo y actividades internas a las leyes que rigen en cada territorio en el que operan.
Este punto es obvio, dado que cuanto más grande es la empresa, más difícil es controlar sus actividades. Lo mismo ocurre con los distintos procesos o departamentos que componen su organigrama o estructura.
Características de la auditoría interna
Como mecanismo utilizado por una empresa, la auditoría interna debe ser una herramienta capaz de realizar una serie de tareas para ser considerada válida:
- Debe servir para determinar el punto de eficiencia a alcanzar a corto y medio plazo. Es decir, es un elemento de optimización de recursos.
- Se enfoca en cada etapa de la cadena productiva, analizando y evaluando cada departamento o tarea realizada.
- Compara las características de la empresa con los estándares de tu sector. Al mismo tiempo, mide su naturaleza jurídica en términos de la regulación en la que debe estar para que pueda mitigar los posibles riesgos.
- La auditoría interna se ha convertido en una herramienta ineludible para las empresas a la hora de identificar anomalías legales, fraudes o asignación ineficiente de fondos y recursos.
- Los resultados obtenidos después de una auditoría no necesariamente tienen que ser legalmente vinculantes para terceros, como organizaciones públicas y gobiernos. Estos informes finales de auditoría son simplemente útiles para la propia empresa.
Especialistas encargados de realizar la auditoría interna
El trabajo de auditoría implica cierta capacitación en diferentes áreas. Así, los procesos de evaluación departamentales y de procesos como los contables, legales y regulatorios, la gestión de riesgos laborales, y muchos otros, requieren de profesionales de auditoría altamente calificados.
Al mismo tiempo, tomar decisiones después de analizar la empresa requiere un fuerte elemento de independencia y objetividad.
En este sentido, a menudo se involucran auditores profesionales del extranjero para realizar tales tareas. Este es un concepto conocido como auditoría externa.
La empresa debe darles pleno acceso a los registros, procesos y personas de la empresa. El objetivo es garantizar que se proporcione una imagen justa y transparente para que el auditor pueda llegar a una conclusión profesional lo más cercana posible a la realidad.
En ocasiones, las grandes empresas no externalizan este servicio y cuentan con departamentos de auditoría interna que reportan a la propia dirección o comité de auditoría de la empresa.
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